Suche
Suche Menü
Allgemein

Wirtschaftsjunioren suchen Kölner Unternehmen, die Vielfalt leben

Gehören Sie zu den Kölner Unternehmen, die Vielfalt leben? Etwa weil Sie Sie gemischte Teams fördern oder eine multikulturelle Belegschaft? Unterstützen Sie die Vereinbarkeit von Familie & Beruf oder gibt es in Ihrem Unternehmen die Möglichkeit von neuen Arbeitszeitmodellen, auch zur besseren Nutzung der Potenziale von Frauen und älteren Mitarbeitenden? Pflegen Sie eine Unternehmenskultur, die von gegenseitigem Respekt und Wertschätzung geprägt ist?

Dann sind Sie für uns das beste Beispiel, um zu zeigen, dass Vielfalt zum Erfolg führt. Denn vielfältige Teams sind innovativer, agiler und wirtschaftlich erfolgreicher. Mit einer vielfältigen Unternehmenskultur können Herausforderung wie Fachkräftemangel und dem demographischen Wandel begegnet werden. Lassen Sie andere Unternehmen teilhaben an Ihrem Vorsprung an Erfahrung und Wissen.

Warum suchen die Wirtschaftsjunioren Köln vielfältige Unternehmen? Wir sind junge Unternehmer*innen und Führungskräfte aus allen Bereichen der Wirtschaft. Als Stimme der jungen Wirtschaft wollen wir Einfluss nehmen, um die Rahmenbedingungen für erfolgreiches Wirtschaften und Arbeiten mit zu gestalten.

Das Motto für das Jahr 2018, in dem die Wirtschaftsjunioren Köln zugleich das 60-jährige Jubiläum feiern, lautet „Unternehmen Vielfalt“, denn wir erleben täglich, dass Vielfalt nicht nur die Unternehmenskultur positiv beeinflusst, sondern auch den wirtschaftlichen Erfolg des Unternehmens maßgeblich mitbestimmt. Vor diesem Hintergrund verstehen wir uns als Schnittstelle, Botschafter und Multiplikatoren für Vielfalt in Unternehmen.

 

Als Unterzeichner der Charta der Vielfalt haben wir uns für den Deutschen Diversity Tag am 5. Juni zum Ziel gesetzt, Kölner Unternehmen zu finden, die Vielfalt leben. Wir wollen Unternehmen vernetzen, Best Practices sichtbar machen, damit das Thema Vielfalt alle Kölner Unternehmen erreicht. Wir freuen uns, wenn Sie uns dabei unterstützen, die Vorteile und Potenziale von Vielfalt in Köln und darüber hinaus sichtbar zu machen.

 

Was Sie davon haben? Aufmerksamkeit durch mediale Öffentlichkeit, Erfahrungsaustausch und Vernetzung.

 

Wir arbeiten gemeinsam mit Diversity-Management-Experte*innen und Institutionen wie dem Institut der deutschen Wirtschaft, bzw. dem Kompetenzzentrum Fachkräftesicherung für kleine und mittelständische Unternehmen(KOFA).

 

Wir freuen uns auf Ihre Rückmeldung: vielfalt@wjkoeln.de

Bildquellen

  • Wirtschfaftsjunioren_Unternehmen_Vielfalt_Web: Maxi Uellendahl
Marke Köln